大发UU官方

2019-04-06 09:27:38   来源:郎溪中学    点击:
宣城彩票在线精准计划-最新北京pk10计划神器_pk10计划员不准_北京pk10最热计划教育为您提供安徽省教师招聘信息,备考资料。关注宣城彩票在线精准计划-最新北京pk10计划神器_pk10计划员不准_北京pk10最热计划教育微信(xc-offcn)招考信息早知道!了解更多考试政策|辅导内容点击 在线咨询QQ ,或加入宣城市教师招聘考试学习QQ群

2019宣城教师招聘考试信息汇总:招考公告|职位表|报名入口|成绩查询|面试专题

2019年宣城教师招聘笔试课程 | 安徽教师招聘备考资料

2019年安徽教师招聘阅读资料 | 安徽教师招聘考试题库

2019年郎溪中学公开招聘高中奥赛指导教练

公 告

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令652号)和《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)等文件规定,经县委编委批准,2019年我县郎溪中学公开招聘高中奥赛指导教练4名。具体公告如下:

一、招聘原则

1.坚持面向社会,公开招聘。

2.坚持考查考核,择优聘用。

3.坚持统一组织,分工负责。

二、招聘对象

县外公、民办高中学校教师或高校本、硕应届毕业生。

三、学科岗位及人数

高中数学1名、高中物理1名、高中化学1名、高中生物1名。

四、招聘对象资质与类别

(一)杰出人才:年龄在50周岁以下,辅导学生在国际或全国高中学科奥林匹克竞赛中有获得金牌的业绩,有相应教师资格证,本科及以上学历,在省级示范高中(或同级别以上高中,如江苏四星级高中、浙江一级重点中学等)任教或有在省级示范高中任教经历的优秀教师。除具备上述条件外,须同时具备以下条件之一:

1.荣获“省特级教师”荣誉称号;

2.享受省政府及以上津贴;

3.省级青年后备人才;

4.地市级及以上名师名校长名班主任、突出贡献科技人才和专业技术拔尖人才;

5.教授级中学高级教师。

(二)骨干人才:年龄在45周岁以下,具有中学高级教师职务,取得相应教师资格,本科及以上学历,在省级示范高中(或同级别以上高中,如江苏四星级高中、浙江一级重点中学等)任教或有在省级示范高中任教经历的优秀教师,辅导学生在高中学科奥林匹克竞赛中有获得省级一等奖以上(生物学科须达到全国二等奖及以上)的业绩。除具备上述条件外,须同时具备以下条件之一:

1.地市级学科带头人;

2.省教坛新星;

3.地市级拔尖人才;

4.获省级教学成果奖一等奖及以上的成果主持人;

5.在学科、教学、教研等专业领域处于省内先进水平,在地市级具有一定影响的优秀人才;

6.地市级名师名班主任名校长工作室主持人。

(三)专业人才:年龄在40周岁以下,具有中学高级教师及以上职务,取得相应教师资格证,本科及以上学历,在省级示范高中(或同级别以上高中,如江苏四星级高中、浙江一级重点中学等)任教或有在省级示范高中任教经历的优秀教师。辅导学生在高中学科奥林匹克竞赛中有获得省级一等奖以上(生物学科须达到全国二等奖及以上)的业绩。

(四)优秀毕业生:年龄在35周岁以下,“双一流”高校或知名师范大学本、硕应届毕业生,且在高中就读时获得过学科奥林匹克竞赛(生物学科须达到全国二等奖及以上)省一等奖以上,并取得相应教师资格证(若在毕业季引进的,则待其毕业之后提供相应的教师资格和毕业证),且报考专业必须与所学专业及教师资格证专业保持一致。

五、待遇条件

(一)杰出人才:解决个人编制;为配偶、子女协助解决就业、上学问题;在协议服务年限内提供免月租120平米左右住房一套(最长不超过20年);除享受学校在编在岗教职工正常的工资福利待遇外,另依据考核等次最高奖励每年60万。

(二)骨干人才:解决个人编制;为配偶、子女协助解决就业、上学问题;在协议服务年限内提供免月租120平米左右住房一套(最长不超过15年);除享受学校在编在岗教职工正常的工资福利待遇外,另依据考核等次最高奖励每年40万。

(三)专业人才:解决个人编制;为配偶、子女协助解决就业、上学问题;在协议服务年限内提供免月租120平米左右住房一套(最长不超过10年);除享受学校在编在岗教职工正常的工资福利待遇外,另依据考核等次最高奖励每年30万。

(四)优秀毕业生:解决个人编制;除享受学校在编在岗教职工正常的工资福利待遇外,另依据考核等次最高奖励每年10万。

六、报名方式、时间、地点

(一)报名方式:报名分为网上报名和现场报名两种方式。网上报名可下载相关表格并按要求提供相应材料的电子扫描件。

(二)报名时间:从公告发布之日起至2019年5月 10日(周五)下午17:30止。

(三)现场报名地点:安徽省郎溪中学校长办公室。

网上报名邮箱:9385010@qq. com

七、招聘程序

(一)根据学校学科建设需要,公开发布招聘人才信息。

本次招聘公告通过:

郎溪县政府信息公开网(教体)→人事信息→招考(聘)及录(聘)用http://60.173.101.26:8000/web/unit.aspx?unit=003251825

郎溪县政府信息公开网(人社)→人事信息→招考(聘)及录(聘)用http://60.173.101.26:8000/web/unit.aspx?unit=003251606

郎溪中学网http://www.ahlxzx.com/等网站发布。

(二)本人申请:本人填写《郎溪中学公开招聘高中奥赛指导教练报名登记表》,并提交个人详细简历、2张近期一寸免冠照片及以下材料(网上报名者提供电子扫描件,评审、面试时再提供原件及复印件):

1.本人身份证及户口簿、学历证书、学位证书、教师资格证书、各类获奖荣誉证书等原件及复印件。

2.反映学术水平和科研成果的论著目录及学术论文检索号(著作目录应包括作者、书名、出版社、出版日期和本人执笔内容;学术论文目录包括作者排名、题目、杂志或会议名称、年卷〈期〉等)。

3.重要科技成果获奖情况(包括奖项名称、级别、年度、本人排名和获奖证书复印件等)以及重要社会学术团体兼职情况。

4.已完成的和在研的科研项目,包括项目名称、本人作用(主持或参与)、项目来源(国家级、省部级、国际合作等)、经费总额、研究意义及在本学科专业领域的学术地位。

5.所教授学科高考或竞赛辅导获奖材料。

应聘者提交的以上材料如有弄虚作假,经查实后,学校将予以辞退。

(三)学校考查。学校根据应聘人员提交的有关材料,对其专业知识水平进行考查。

(四)人事审查。县教体局人事部门对应聘人员进行资格审查。

(五)专家评审。学校组织相应学科的专家对应聘人员进行评审,提出评审意见(优秀毕业生需加面试环节)。

(六)学校审定。学校根据专家评审意见进行研究,确定聘任人选。

(七)体检。

安排拟聘人员统一到指定的医疗机构进行体检。遇有弃权或体检不合格时按考查成绩递补。体检费用由应聘者自付,体检时间另行通知。

(八)公示及聘用。

1.公示:在郎溪中学网http://www.ahlxzx.com/、

郎溪县政府信息公开网(教体)→人事信息→招考(聘)及录(聘)用http://60.173.101.26:8000/web/unit.aspx?unit=003251825

郎溪县政府信息公开网(人社)→人事信息→招考(聘)及录(聘)用http://60.173.101.26:8000/web/unit.aspx?unit=003251606等网站通知公告栏上公示。

2.入编与聘用:经县人社局、编委审批后,办理入编、聘用等手续。

八、考核管理

教体局制定《实施细则》并成立专家考核组,应聘者试用期为一年,试用期满由专家考核组对其任教情况进行试用期考核,合格者予以正式聘用。以后每年进行一次绩效评估、考核,考核为分四个等次即:优秀、良好、合格和不合格。根据考核等次发放奖励分别为:优秀者按奖励标准的100%执行;考核等次为良好者按奖励标准的70%执行;考核等次为合格者按奖励标准的50%执行;考核等次为不合格者则不予奖励并予以解聘。

九、其他

1.本方案涉及待遇均指税前标准。

2.聘期内除完成规定任务外,还应完成学校布置的其他任务。

3.夫妻双方均属引进的高层次及紧缺人才,其他待遇可按本人所属人才层次享受,但住房只提供一套相应面积和免租期限。

4.引进人才服务年限由双方共同商定,不低于5年,未达到服务年限,承担相应违约责任(签订合同时双方协商另行确定)。

5.享受本政策的各类人才,不再享受我县其它人才引进政策。

6.本公告由县教体局负责解释。

联系电话: 0563---7031010,7031310(郎溪县教体局)

0563---7012300,7012322(郎溪中学)

本次公开招聘接受社会监督,监督举报电话:0563-7023001

附件:

1.郎溪中学公开招聘高中奥赛指导教练报名登记表.doc

2.郎溪中学2019年公开招聘高中奥赛指导教练岗位一览表.xlsx

郎溪县事业单位公开招聘工作领导组

2019年4月4日

更多资讯请查看 宣城教师招考信息 宣城人事考试信息

 

[责任编辑:宣城彩票在线精准计划-最新北京pk10计划神器_pk10计划员不准_北京pk10最热计划]
免责声明:本站所提供真题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。